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Personal Information Provision
| 個人情報の規定に関する通告ならびに書面での同意 | |
| 関係者各位, | |
| これにより、Nuvoton Technology Corp.（以下「Nuvoton」と呼称します）は、中華民国（台湾）における個人情報保護法の規定に従い、貴方様がNuvotonの人事募集のウェブサイトに登録する、およびかかるウェブサイトと情報交換する際、貴方様が下記の説明を注意深く解釈し、把握することを要求するものとします。 | |
| 1. |
本件の募集目的として、Nuvotonは、貴方様の氏名、IDナンバー、役職、給与、携帯電話番号、連絡先の住所、電子メールアドレス、学歴、職歴、家族構成、免許あるいは他の認可、教育レベル、試験、専門的かつ職業的な資格、医療記録など、直接的かつ間接的に貴方様を特定できる個人情報を取得する権限を付与されるものとします。 |
| 2. | 貴方様は、上記の特別な目的のために、Nuvotonが中華民国（台湾）の国内のみならず、国外においても貴方様が提供する個人情報を合理的な方法によって利用することができることについて合意するものとします。当社は個人資料を特定の目的の範囲内において、当社関係企業、支店、および当社に代わり処理を行う事務職員（当社と協力・委託関係にある第三者が含まれますが、この限りではありません）に提供し、その所在国内において処理・利用または国外に転送することがあります。貴方様の個人情報は、Nuvotonの社内の方針および適用可能な法律ならびに規制に対する準拠を目的として、かかる最初の特定目的が消滅してから少なくとも5年間に亘り留保される可能性があるものとします。この期間に亘り、Nuvotonは、必要な安全管理の目的に限定して、貴方様の個人情報にアクセスできる、および貴方様の個人情報を利用できるに過ぎないものとします。 |
| 3. | 貴方様は、貴方様の個人情報に関して下記の法的な権利を有するものとします。すなわち： (1) 貴方様は、貴方様の個人情報の見直しを求めることができるものとします。 (2) 貴方様は、貴方様の個人情報の複製を求めることができるものとします。 (3) 貴方様は、貴方様の個人情報の補足または修正を求めることができるものとします。 (4) 貴方様は、貴方様の個人情報の収集、利用もしくはかかる個人情報に対するアクセスを停止するように求めることができるものとします。 (5) 貴方様は、貴方様の個人情報の削除を求めることができるものとします。（但し、Nuvotonによる職務の遂行あるいは業務の実施のために必要である場合、もしくはNuvotonが個人情報の留保に対する貴方様の書面での同意を取得している場合を除くものとします） |
| 4. | 貴方様が個人情報の提供を怠る場合、もしくは正確な個人情報の提供を怠る、あるいは個人情報がもはや収集、処理または利用されないように要求する権利を行使する場合、または貴方様が上記の段落の中で規定されるように削除を求める場合、更にこれによって、当該情報がNuvotonによって収集されるという第1条における特定の目的が達成されない結果を生ずる場合、これは、Nuvoton によって提供される関連した利得または権益に影響を及ぼす、あるいはそれらを害する可能性がある、もしくは貴方様の雇用の終了を生ずる可能性があるものとします。 |
| 5. |
貴方様が上記の条件を解釈した場合、個人情報保護法ならびに他の適用可能な法律および規制に従い、Nuvoton によって規定される条件についての貴方様による合意を確認してください。更に、次に貴方様の履歴書に記入するために「合意する」をクリックしてください。合意しない場合には「合意しない」をクリックし、このウェブページの利用を中止してください。 |